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专业简介

养老服务管理专业是教育部2020年新修订的本科专业目录中的新增专业，从国家战略高度应对我国人口老龄化的长期趋势。吉林财经大学养老服务管理专业是吉林省首家获教育部批准开设的本科专业，2021年获批，2022年开始招生。专业依托星空·体育(中国)官方网站 专业建设基础，充分发挥吉林财经大学财经类专业特色优势，以立德树人为根本任务，着力培养具有高度社会责任感，兼具养老服务相关理论知识和实践管理能力，能在各级各类养老行业中从事老龄政策制定、养老资源统筹、养老产业开发、养老机构管理等高层次、复合型管理人才。

本专业于2023年6月参加黄河流域共同富裕与养老服务融合创新发展研讨会，成为“黄河流域养老服务管理虚拟教研室共建学校”；2023年10月成为“全国智慧养老产教融合共同体”理事单位；2024年6月加入全国养老服务管理专业高质量建设联盟，参与专业建立标准制定；此外，蔡向东教授还受邀加入全国民政行指委智慧养老专委会。

2023—2025年，本专业在软科中国大学专业排名中连续三年位列第五、评级B+；2026年升至第四、评级A，居全国同类财经高校养老服务管理专业首位。

人才培养

本专业以立德树人为根本任务，瞄准当前及未来国家和社会对养老服务管理人才的需求，依托学院公共管理学科及相关专业的建设基础并充分发挥财经类大学的专业特色优势。通过融合本校财经类大学专属的经济管理类课程和学院既有的公共管理学科基础课程、校外合作资源特有的健康护理类课程，以及养老服务管理专业必备的专业基础课程，建立以“老龄政策分析+老年健康服务管理+智慧养老产业运营”为基本框架的专业课程体系，构建“通识教育+专业基础+专业方向+实践实训”四位一体的课程体系，以培养“厚基础、精专业、多方向、重实践”的高层次管理人才。

    培养目标：根据养老服务行业的实际需求和发展趋势，本专业专注于高端、智慧、综合养老服务管理领域，培养适合在各级民政部门、老龄委、人社部门、大型综合康养机构、大型养老社区等从事老龄政策制定、养老产业开发、养老机构运营与管理的高层次复合型人才。

课程设置

在专业培养体系建设方面，吉林财经大学作为具有80年历史积淀的多科性财经大学，财经背景的师资力量雄厚，借此可充分发挥财经类大学特色专业优势，在专业课程中融入《会计学》《统计学》《财务管理》《风险管理与保险规划》《市场营销学》《人力资源管理》《管理沟通》等相关课程。

同时依托星空·体育(中国)官方网站 学科基础构建本专业核心课程体系，主要课程包括：《老年学概论》《老年心理学》《老年经济学》《人口社会学》《养老服务管理概论》《老年健康管理》《智慧养老服务管理》《老龄政策与法规》《养老产业开发与运营管理》《适老化设计与产品开发》等。此外还包含《养老机构经营管理实训》《社区养老服务管理实训》《康养大数据分析与应用》《老年照护实训》等专业实训环节。

  本专业已于2023年12月建成养老服务虚拟仿真实训平台，斥资228万元，为专业发展和人才培养提供了良好的教学条件和基础设施。

师资力量

教师风采

   专业集合海内外、学界业界优质师资，打造精专业、拓行业的综合育人团队，涵盖公共管理、社会保障、老龄经济、老年心理、健康管理、智慧养老等多方研究领域。团队现有专任教师8人：教授1人，副教授2人，讲师5人，博士化率100%，已形成人才梯队。同时，专业还聘请吉林省民营养老产业促进会会长、长春绿园区至爱老年医疗护理院院长台丽伟和吉林省政协委员、吉林坤圣实业集团有限公司董事长温艳辉作为校内外专业兼职行业导师。专业教师积极投身地方养老事业建设，参与修订《吉林省养老服务条例》，参与长春市志愿联合服务会实践探讨，为完善吉林省养老服务领域法治建设和推动长春“一老一小一新”发展贡献智慧和力量。

蔡向东

教 授

基本信息：二级教授，吉林省C类人才，硕士生导师，吉林大学社会学博士

研究方向：社会保障理论与社会政策

李  雪

副教授

基本信息：系主任，副教授，硕士生导师，吉林大学经济学博士

研究方向：人口老龄化与养老服务管理

王璐航

副教授

基本信息：副教授，吉林省E类人才，吉林大学管理学博士

研究方向：社会保障理论与社会政策

吴征阳

讲 师

基本信息：副系主任，讲师，吉林省E类人才，硕士生导师，吉林大学管理学博士

研究方向：社会保障理论与养老服务管理

金敬真

讲 师

基本信息：讲师，吉林省E类人才，韩国湖西大学社会福利学博士

研究方向：养老健康产业、养老服务与心理健康

张箴薇

讲 师

基本信息：讲师，吉林省E类人才，东北师范大学经济学博士

研究方向：劳动经济学与老年人力资源开发

刘相禹

讲 师

基本信息：讲师，日本早稻田大学老年学博士

研究方向：老年认知症、机器人与AI语言模型

时 宏

讲 师

基本信息：讲师，吉林大学医学博士

研究方向：社会医学与健康促进、老年健康管理

台丽伟

行业导师

基本信息：吉林省民营养老产业促进会会长、老年学会副会长，长春绿园区至爱老年医疗护理院党支部书记、院长。

温艳辉

行业导师

基本信息：吉林省政协委员、吉林市政协常委、吉林市工商联副主席、吉林市民建妇委会主任、吉林坤圣实业集团有限公司董事长。

专业特色

产教学研融合

为完善人才培养模式、深化校企协同机制，养老服务管理专业积极走访各级各类养老机构、企业、社区，开展校企合作，深化产教融合。目前已与北京安馨养老产业投资集团有限公司、吉林坤圣实业集团有限公司、长春市绿园区至爱老年医疗护理院、吉林馨天莲文化有限公司、吉林国金医院、南关区永顺街道等签署校外实习基地协议，推动养老服务领域人才储备与产业创新深度融合。

通过联合实训培养，让学生深入了解养老服务行业的实际运作情况，积累实践经验。与智慧养老企业开展产学研合作项目，共同开展技术研发、产品创新和人才培养，使学生接触到行业前沿技术和理念，提高学生的创新能力和实践能力。专业已同国投健康产业发展（吉林）有限公司开展合作，共同打造省级产教融合标杆，实现养老服务管理人才订单式培养。

创新实践培养

鼓励学生参与养老服务管理相关的创新创业项目并提供必要的支持和指导。通过创新创业实践，培养学生的创新意识和创业能力，为养老服务行业的发展注入新的活力。

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招生问答

养老服务管理专业是培养高级护工吗？

养老服务管理专业人才不是以往社会普遍认知中的高级养老护工。高级养老护工属于老年护理人员，主要是由中等职业学校和职业培训机构进行培养，是专门从事老年人群的医疗保健、护理康复、营养调配、生活照料等老年服务技能型人才。而养老服务管理本科专业则主要针对养老服务与管理高层次人才缺乏的现实，着力培养与养老服务事业有关的专业型、管理型人才，主要从事养老服务政策制定、养老服务规范和技能标准设计、养老产业开发与管理、养老机构运营与管理、社区养老规划等，可谓老龄事业中的高端人才，其必将为老龄事业的有序运行和蓬勃发展贡献核心力量。

养老服务管理专业的就业趋势是什么？

01 人才缺口显著

2019年，民政部印发了《关于进一步扩大养老服务供给促进养老服务消费的实施意见》，对满足老年人多样化多层次养老服务需求提出17条具体措施，其中明确要求，到2022年年底前培养培训1万名养老院院长、200万名养老护理员、10万名专兼职老年社会工作者，养老服务社会化的人才需求也催生出对养老服务事业管理人才的大量需求；养老服务事业生机盎然，养老服务管理专业人才也必将大有可为。

02 薪资待遇优厚

近年来，优质的管理人才对各级各类养老服务行业而言一直供不应求，专业化的养老院院长、养老服务咨询顾问等已成为热门职业。不仅如此，为进一步加强养老服务人才队伍建设，推动老龄事业更好更快发展，我国多地出台养老人才补贴政策。可见，伴随对养老服务管理专业人才需求的不断上升，其薪资待遇、社会评价和职业荣誉感也必将获得前所未有的提升和认可。

03 职业难以取代

随着科学技术的发展，很多传统工作和岗位都将被高科技高技术所取代，但养老服务与管理因其个性化需求及其需要更多的人性关怀不仅无法被高科技高技术取代，反而会因我国人口老龄化的严峻形势下，国家积极实施老龄化战略和推进健康中国建设中而越发有具有广阔的市场发展前景，而且从高等教育来说，国家开设养老服务管理本科专业，也是希望以此在全社会助推和传播爱老助老、实现全社会“老人老、老吾老、老己老”的社会价值和风尚，促进国家养老服务事业更好更健康更可持续地发展。

岂但夕阳无限好，更有朝晖破日来。

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